4月30日，在“五四”青年節(jié)即將來(lái)臨之際，為了進(jìn)一步關(guān)注青年員工，了解其思想動(dòng)態(tài)、解決實(shí)際問(wèn)題，加快青年員工成長(zhǎng)成才，公司團(tuán)支部舉辦了“我與公司共成長(zhǎng)”青年座談會(huì)。公司黨委班子成員、工會(huì)主席及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人與35周歲以下青年員工齊聚一堂，展開(kāi)交流座談。

      座談會(huì)上，青年員工代表圍繞主題一一發(fā)言，以樸實(shí)的語(yǔ)言和誠(chéng)懇的態(tài)度，紛紛談了自己的工作學(xué)習(xí)體會(huì)及遇到的困惑問(wèn)題，并對(duì)公司發(fā)展定位及發(fā)展方向各抒己見(jiàn)、獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

      與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽(tīng)取了青年員工的意見(jiàn)和建議，并對(duì)提出的問(wèn)題給予答復(fù)。黨委委員、總經(jīng)理景建凱提出，青年員工要根據(jù)公司發(fā)展，做好職業(yè)規(guī)劃，具備上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任心、平常心。最后，黨委書(shū)記宋麗對(duì)青年員工提出兩點(diǎn)期望：一是要腳踏實(shí)地，愛(ài)崗敬業(yè)；二是要仰望星空，志存高遠(yuǎn)。